Vorstenbosch & van Tol arbodienst Den Bosch

Intermediairs Re-integratie & Verzuimbegeleiding

Nieuwsarchief - januari 2014

Per 1 juli 2014 wijzigt wetgeving van arbeidsovereenkomsten voor werknemers die een nieuw contract tekenen bij hun huidige werkgever of een contract tekenen bij een nieuwe werkgever.Wat verandert er per 1 juli 2014? Geen proeftijd In een contract van 6 maanden of korter mag je geen proeftijd meer opnemen.
Per 1 juli 2014 wijzigt wetgeving van arbeidsovereenkomsten voor werknemers die een nieuw contract tekenen bij hun huidige werkgever of een contract tekenen bij een nieuwe werkgever.   Wat verandert er per 1 juli 2014? Geen proeftijdIn een contract van 6 maanden of korter mag je geen proeftijd meer opnemen.
Het aantal bedrijven dat kiest om eigenrisicodrager voor de Ziektewet (ZW) te worden, neemt sterk toe. Reden: vanaf 2014 worden de Ziektewet-lasten direct doorberekend aan de voormalige werkgever van een flexwerker, die ziek uit dienst is gegaan. En dus moeten werkgevers grip krijgen op de verzuimbegeleiding.